吧唧吧唧网站（2 / 2）

对，每个月再加五千的水果牛奶，一定要让大家吃得健康。

楚林发了条信息给程青青让她副业，没想到还有一条未读信息，说是已经把这几天的招聘人员情况放到了他的桌子上。

楚林神采奕奕地回到办公室，一进门他就看到了放在自己桌子上的一摞资料，他捏了捏眉心，无奈地心想自己的员工可真能干啊，每天都一堆工作汇报要让他看，还带着一堆的问题来请教他，其实他很想说，不用这么认真随便搞搞就行啦。

可是很显然他的员工不能体会他的用心，总之员工们不随便，楚林也不敢太随便，毕竟不怕一万就怕万一，连《幸福函数》这种扑街到S+的项目都能给他收回来成本，如果自己稍微松懈一下任由员工发挥，他们是很有可能给自己盈利的！

那他不光不能兑换气运值，还会让他原本就低的气运值雪上加霜！

楚林无奈，只能认真地坐回到位置上仔细看了起来，艺人经纪也是很关键的一个烧钱项目，半点都不能马虎，这人一定要他亲自来选！

可这第一张就优秀到让他看了直摇头，毕业于京州艺术学院，特长弹吉他跳爵士，还有过拍歌曲MV的经历……这些就算了，这些他都能忍，关键这小伙子长得真是太帅了，简直就是吴彦祖二代，这么帅一出道就要火吧，不火都没天理。这种人一定要远离，不能让他来祸害自己的公司。

第二张，太帅！

第三张，这小姑娘年纪轻轻居然还演过最近大爆的电视剧里主角的丫鬟，这也太有国民度了，不行！

楚林这样粗略翻下来，居然发现没有一个能用的，每一个都不符合他的标准！每一个！几乎每一个都多才多艺，颜值超高，履历丰富，他就奇怪了，娱乐圈也开始内卷成这样了吗，他们这样优秀的条件什么大公司不能去，居然能心甘情愿投他们公司？

楚林看着桌面上这足足三十多份履历，以手扶额，长长叹了口气，不行，这些人通通都不行，他居然一个都选不出来。

他想了想，决定还是得自己卡一卡要求。不然这么优秀的人才，根本没有资格来他们公司拿他的六千底薪，自己替他们委屈。

不行，他得设置一个要求，把这些优秀的人才都卡在外面，但是又不能太明目张胆，毕竟系统规则在那里，总不可能明目张胆他们公司只招没有才艺，没有演艺经历，没有颜值的艺人吧？

楚林想了想，给程青青发了条消息：招聘的要求上加两点。

1.高考500分以上。

2.有特殊技能且非常精湛的可适当降低标准，如：编织，手工，画画，烹饪等。

很好，第一个硬性规定就可以筛选掉大部分的人，毕竟演艺经历丰富就意味着学习的时间更少，而且大概率他们并不会走普通高考的路线，看了这样的要求，那些人只会骂他们公司傻逼。

而第二个条件则可以放低门槛，让更多合他心意的人才涌进来供他挑选，他相信，在这种情况下，他才能选出来合适的人选。

在各大论坛整理帖子回复并在认真记录的程青青看到楚总的消息第一时间点开，可里面的内容却让她迷惑，露出了地铁老爷爷看手机的表情。

高考五百分？

会手工，会烹饪等可适当降低其他标准？

从来没听说过经纪公司签艺人还要看高考分数的，这是捧演员流量还是公务员教师招聘？

她很想问问楚总这两个条件是不是有什么特殊的含义，但是他觉得这样冒昧去问会显得很蠢，于是程青青离开工位，走到办公区拍了拍正盯着电脑和他一样在整理招聘帖子的汪洋。

“你看看这个，楚总是什么意思？”

程青青将手机上楚林发给她的信息转发给了汪洋，低声说：“真的搞不懂啊……”

汪洋盯着手机上的信息喃喃自语了一会儿，忽然眼睛一亮打了个响指，高兴地对程青青说道：“你是不是觉得楚总列出来的这些才艺没有什么用？”

程青青点头，难道有用。

汪洋又问：“那你想想，参加高考的，是多才多艺有光环的有钱人多还是普通人多。”

“当然是普通人啊，多才多艺可以走艺考加分，有钱人可以出国留学，路更多啊，普通人都只能乖乖去高考啊……”

汪洋笑了笑：“所以这两条你结合一下。”

程青青迟疑了一会儿，说：“楚总需要……找一个会某些特定技能的普通人？所以呢？”

“所以对了，我给你发一个最近新出来的网站你就知道了。”

程青青点开汪洋发过来的链接一看，什么吧唧吧唧网站，怎么从来没听说过？